Wer ist Sebastian Löffler?
Ich bin in Jönköping geboren, bin aber früh nach Kiruna gezogen und seit meinem dritten Lebensjahr in Göteborg aufgewachsen. Nach dem Wehrdienst verließ ich Schweden, um an der Universität in Nottingham in England und danach an der Glion in der Schweiz zu studieren.
Meine Karriere in der Hotelbranche begann mit einem Traineeprogramm bei Mandarin Oriental, wo ich dann zehn Jahre blieb. In dieser Zeit arbeitete ich sowohl in London als auch in New York. Im Jahr 2021 kehrte ich nach Schweden zurück, um bei Ligula als General Manager im ProfilHotels Opera in Göteborg anzufangen. Seitdem war ich als Area Manager für unsere Betriebe in Schweden und Dänemark verantwortlich.
Worauf freuen Sie sich am meisten in Ihrer neuen Rolle als CEO von Ligula?
Ich freue mich sehr auf die Möglichkeit, das Unternehmen voranzutreiben – sowohl als Konzern als auch auf Markenebene. Führung und der Aufbau von Organisationen, die Ergebnisse liefern, sind etwas, das mir am Herzen liegt. Die Übernahme einer Organisation mit so guten Voraussetzungen bietet eine einzigartige Möglichkeit, die Entwicklung konkret und langfristig mitzugestalten.
Gibt es Bereiche innerhalb von Ligula, in denen wir Ihrer Meinung nach völlig neu denken müssen?
Ich sehe nichts, was wir abreißen und von Grund auf neu beginnen müssten, wir kommen von einer stabilen Wertgrundlage. Es gibt jedoch immer Raum für Verbesserungen. Unsere Branche entwickelt sich schnell und die Erwartungen von Gästen, Kunden und Partnern ändern sich ständig. Hier wollen wir einen Schritt voraus sein und eine führende und aktive Rolle spielen.
Was sind die wichtigsten strategischen Prioritäten für Ligula in den nächsten Jahren?
Für unsere Gäste wollen wir noch deutlicher machen, was wir anbieten und warum Ligula die naheliegende Wahl sein sollte, unabhängig von Marke, Reiseziel oder Anlass des Besuchs.
Parallel dazu wollen wir unsere Organisation weiter auf- und ausbauen, damit sie mit dem Unternehmen mitwachsen kann. Die langfristige Entwicklung der richtigen Kompetenzen intern und die Positionierung als attraktiver Arbeitgeber und Partner sind entscheidend für unseren weiteren Erfolg.
Möchten Sie Ligula Ihren eigenen Stempel aufdrücken – und wie gleichen Sie das mit der Geschichte und den Werten des Unternehmens aus?
Der Erfolg von Ligula basiert auf starken Werten, und diese bleiben bestehen. Mein eigener Stempel wird sich vor allem darin zeigen, wie wir auf unsere Ziele hinarbeiten, und weniger darin, dass wir sie verändern. Die bereits gelegte Grundlage ist sehr stark, und mein Ziel ist es, darauf nachhaltig und strukturiert aufzubauen. Mit meinem Hintergrund stehen Gastfreundschaft und Service immer im Mittelpunkt, und so werden wir auch weiterhin innerhalb von Ligula arbeiten.
Wo soll Ligula in fünf Jahren stehen?
In fünf Jahren wollen wir weiter gewachsen sein und unsere Marken weiter gestärkt haben. Die Hoffnung ist, das gleiche positive Entwicklungstempo beibehalten zu können, das wir seit der Pandemie hatten, und gleichzeitig Qualität, Rentabilität und Nachhaltigkeit bei allem, was wir tun, sicherzustellen.
Was machen Sie am liebsten, wenn Sie nicht arbeiten?
Dann verbringe ich gerne Zeit mit meiner Tochter. Außerdem koche ich gerne, spiele Golf und reise – gerne auch in Kombination.
Kurz über Sebastian Löffler
Wie alt sind Sie?
40 Jahre.
Wo und was haben Sie studiert?
Nottingham University Business School und Glion Institute of Higher Education in der Schweiz.
Was ist Ihr beruflicher Hintergrund?
Ich habe zehn Jahre im Bereich Food & Beverage bei Mandarin Oriental in New York und London gearbeitet.
Familie?
Ich lebe mit meiner Tochter Dolores zusammen, die bald drei Jahre alt wird.
Welches ist Ihr Lieblingshotel innerhalb von Ligula?
ProfilHotels Copenhagen Plaza – ein Hotel, das ich oft besucht habe und das mir sehr am Herzen liegt.
Lieblingsreiseziel der Welt?
Hongkong und Südafrika.
Von welchem Reiseziel träumen Sie?
Japan steht ganz oben auf der Wunschliste.